第五工程公司舉行人才工作座談會
【 發表時間：2021-12-23 瀏覽次數：3461 】
為持續保障公司高質量健康發展，增強職工的責任擔當意識，夯實公司項目管理能力，第五工程公司于12月16日在民政園項目開展人才工作座談會，公司領導班子、項目經理、科室負責人、后備干部、青年骨干參加會議，會議由公司書記李向東主持。
大家各抒己見，紛紛發表對于“人才”的看法，結合公司近幾年的發展情況，討論公司在技術創新、質量引領、項目標準化建設、安全管理等方面人才需要和人才儲備情況，并針對當前項目人才梯隊建設存在的問題進行了討論。
李向東書記指出，公司作為集團公司的標桿公司、“培優扶強”單位，職工素質和業務能力都是值得肯定的，但我們要有憂患意識，要及時學習新知識、新思想，敢于責任擔當、維護企業利益，在工作中積極模范牽頭，助力公司發展，努力使自己走上公司關鍵崗位、使自己盡快成長成才。
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